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gesund führen, teams stärken.
Als Arbeits- und Organisationspsychologin unterstütze ich Führungskräfte dabei, gesundheitsförderlich zu führen, und begleite Organisationen bei der Entwicklung eines konstruktiven Umgangs mit Neurodivergenz im Arbeitskontext.
Im Fokus steht ein Verständnis von Führung, welche sowohl die eigene Gesundheit als auch die unterschiedlichen Bedürfnisse von Mitarbeitenden im Blick behält – und unter realistischen Bedingungen umsetzbar ist.
Ich begleite Sie digital oder in Präsenz. Meine Arbeitssprachen sind Deutsch und Englisch.
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